Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), prim borcu bulunan işveren, esnaf ve Bağ-Kur’lular için yeni bir yapılandırma düzenlemesini hayata geçirdi. 30 Ocak 2026 tarihli ve 2026/7 sayılı Genelge ile yürürlüğe giren düzenleme, borçların ödenmesini kolaylaştıran önemli değişiklikler içeriyor.
Yeni uygulamayla birlikte özellikle tecil ve taksitlendirme şartlarında esneklik sağlanırken, reel sektörün uzun süredir beklediği kolaylıkların bir kısmı da devreye alınmış oldu.
Teminatsız taksitlendirme sınırı 5 kat artırıldı
Düzenlemenin en dikkat çeken başlıklarından biri teminatsız taksitlendirme limitindeki artış oldu. Daha önce 50 bin TL olan teminat zorunluluğu sınırı, 250 bin TL’ye yükseltildi.
Bu değişiklikle birlikte 250 bin TL’nin altındaki borçlar için artık banka teminat mektubu ya da gayrimenkul ipoteği gösterme şartı aranmayacak. Böylece küçük ve orta ölçekli işletmeler için önemli bir finansman kolaylığı sağlanmış oldu.
“Borcu yoktur” yazısı artık alınabilecek
Yeni düzenleme ile birlikte borcunu taksitlendiren mükellefler için kritik bir kolaylık daha getirildi. Taksitlendirme kapsamında borçlarını düzenli ödeyenler, SGK’dan “borcu yoktur” yazısı alabilecek.
Bu uygulama özellikle kamu ihalelerine katılan veya finansmana erişim ihtiyacı olan işletmeler açısından önemli bir avantaj sunuyor.
Taksit ihlallerinde esneklik artırıldı
SGK, ödeme disiplinine ilişkin kurallarda da esneklik sağladı. Daha önce bir takvim yılı içinde en fazla 3 taksit ihlali hakkı bulunurken, bu sayı 4’e çıkarıldı.
Buna göre, yıl içinde dördüncü kez ödeme gecikmesi yaşanması durumunda yapılandırma bozulacak.
Kademeli ödeme planı imkânı getirildi
Borçluların ödeme gücüne göre yeni bir model de devreye alındı. Normal şartlarda eşit taksitlerle ödeme yapılması esas olsa da, mali durumu zayıf olanlar için kademeli ödeme planı uygulanabilecek.
Bu kapsamda:
- İlk 6 taksit daha düşük ödenebilecek
- Ancak bu tutar, normal taksitlerin %50’sinden az olamayacak
Bu model, nakit akışı sınırlı olan işletmelere başlangıçta rahatlama sağlamayı hedefliyor.
Başvuru ve ilk ödeme şartı kritik
Yeni yapılandırmadan yararlanmak isteyenlerin SGK birimlerine başvurarak ilk taksit ödemesini yapmaları gerekiyor. İlk ödemenin yapıldığı tarih, tecil başlangıç tarihi olarak kabul ediliyor.
Uygulamaya yönelik örnekler dikkat çekiyor
Genelgede yer alan örnekler, uygulamanın nasıl işleyeceğine dair önemli ipuçları veriyor:
- 750 bin TL borç için 24 ay vade: İlk taksit ödemesi yapıldığında tecil süreci başlatılıyor
- Daha önce yapılandırması bozulanlar: Belirli şartlar sağlanırsa yeniden başvuru yapabiliyor
- Farklı illerde borcu olanlar: Her il müdürlüğü için teminat sınırı ayrı ayrı değerlendiriliyor
Özellikle büyük borçlarda teminat uygulaması devam ederken, 250 bin TL üzerindeki kısım için teminat talep ediliyor.
Reel sektörün beklentisi devam ediyor
Yeni düzenleme önemli kolaylıklar getirse de, iş dünyasında kapsamlı bir “prim affı” veya geniş kapsamlı yapılandırma beklentisi sürüyor. SGK’nın attığı bu adım, söz konusu beklentilerin kısmen karşılanması olarak değerlendiriliyor.
Rakamlarla yeni yapılandırma
- Teminatsız limit: 50 bin TL → 250 bin TL
- Taksit ihlal hakkı: 3 → 4
- Kademeli ödeme: İlk 6 taksit için geçerli
- Yürürlük tarihi: 30 Ocak 2026
